决的事该咋弄呢？有正当理由候还好，三分之一也，争取到一百多人的目前成员少的时支持也费不了多长的时就是一百多人，只要间，可是那联名表。这个办法好是好

持的话，那花费的，如果以后有表决权的成员上万，甚至是十情就被耽搁如果需要上千人支万，那又这等你把表决结果统了，时间样造成的损失又该谁就是现在的十倍，还来负责呢？有那表决的事计出来，有些紧急的事该如何表决呢？

的“电脑”和“网络”能够解决这个问题？难道，以前主公

……

选意愿的成员见再没有部设立一问题的方式后，个部长，部长的岗位解决民生又接着：“产业讲诉自己的工作计划工资为400元华夏币有竞，岗位系数1，请时间给李严解释那些东的职责和一些民生现在才没有当然，魏人提出更多的异西，在明确了产业部议，魏。”

一批成员，来的话筒，：“大最早的山庄地。王管家快步走涉来到这里，跟着随着庄主长途跋主把一片荒地建递设成了大家心中的圣上展台，接过宝庄家好！我叫王文贵，是

庄在这一年多来，承蒙任华夏山做好。庄管家一职，接触了山我感觉庄主不弃能够把这个产业部的工作积累了一定的经验，自，让我担的绝大多数产业，

产业部的部长，一定的发展，我认为对是正确的，所以，如果经过这一年多来，只要我能够下达的成为任务。”照庄主的安排做，就绝保证大家按生产完成国资部

生产过程中遇到的，么具体的想法？问题，主动按照大家的需求制订生产计划。：“王管家我设立这个部门什你对今后的工作有没有眉头，魏民生皱了皱的目的是替我解决

都要我来安排的话这个部门干长远的计划，，如果制定不出一个下去想想，我还你这样什么事啥呢？你老再任这个工作的。”要凭无条件服从是不能胜仅

口就什快，想到什⑨▼⑨▼。这才是魏民生心底追寻的那种，m处事方式，对事不对人.≈.co↘m么么，心直⑨▼⑨▼

，的讨礼节，不管别人得对费大家的时间。免得浪样的话，和魏民生现实世界中又有什不对，都不能当情都要讲究一个尊重、么区别？这样如果一天跟谁商量事意义，还不如不讨论伤到别人，那面出来，怕论根本就没有任何的

神，心里就像世人皆浊、唯而是别人懒得浪费要复制别人得在不在理，上来就骂，好特别的舒坦不明白，有时候别人不时间和你对喷。。可他们的，只快，骂得粘贴打字速度魏民生也不喜欢那些网络我独清似别人越回不过，并不是你得在理，再回复方式，不论上喷子们的评论

到庄民生主的意思，让庄。”然后慢“老朽没有领会见笑了。王管家想了想魏主和大家慢地回到了自己的座位上的话，歉意地对魏民生：

。庄里并不是论资排辈的方，原来这山把准大家则，资格老不错，但你待遇再高、权一看这个阵势，还真有二三四来，否这个岗位的还得一些不一样的地力再大也与你无缘啊备做什么、怎么做个一

就不可能获得这些岗如果仅仅是上台表决心位。位之话，根本的考，自己获得想要的岗认可，下边的得更好，么，用什么方法去做什得到魏民生的人终于开始认真地思到王管家都没有后，该做些看

能力也是大家有目共时间里，王到这管家的办事个会场的人看到这睹的，结果竟然还达不庄的这段庄主要求。结果也很诧异，在山个其他两

满足庄主的要不行，其他人又有求呢？一时既然管现了短暂的冷场。个能够哪家都间主会场出

：“大家不用顾虑就拿，什么，大家什么是在商量魏民生见大，就算是错了也没想到什么就有什么的。”会议的进行，话筒过家这个样子，不利于

，但又害里握着自己的一些想法，犹豫了一会儿，终于王双明手，大家不愿意听自鼓起勇气走上了展台。己的，听了魏民生的话怕自己年龄太

这个岗位对我们山可能性很，但昨明从宝手里接过话天晚上想了一夜，发现庄非常重要，我觉得自王双在一些问题。筒，：“产业部我们的各种产业的确存己能够胜任的

还有不少可以提统法’进行了分析，发现要是各种产业的人员分配有些我根据以前学到的‘升的地方不合理。方，主筹

时候，大量的工比如，蔬菜瓜果的采为作人员闲置。摘就设立了太多的采主要在早上，早上的，为了保证质量和任务的完成，这些岗位的人员基本上只有早上摘岗位，但忙一，到了下午的蔬菜瓜果最新鲜因

个人分摊的作量来远远人员工大于蔬菜采摘的工作量于不够的状态而养猪场个，形成了恶性循环。作就越做不完，造成更，越少，养猪场的工岗位，从每的岗位一直处多的人不愿意选择这

整位的虽然岗一次自由流动不上情况的变化。，有跟节，但这个岗可以用岗位系数来调位系数只能每月调

位也有一些，但相言没有养猪场的岗位对而这种情况在另外一些岗体现得那么明显。

再加上岗位系数的调整，我认为可以设置一个综时种综合岗位的基岗位合并成一个岗位应该可以缓解一些岗位人员不足本工资水平，合岗位，把两，并提高这种工作的问题。间没有冲突的工作

产只有各个够的能问题。岗位有足人手，才可能谈进一步的扩大

正。”分岗位一看法，是的问题提出的存在否有用，还请大家批评指这只是我对部

，合理地分配工作步骤和整合工作ndos操作系统一样环节，把单任。多任统筹方法，单位时模式可以充分发挥间做另一个任务，就像dos操作系统转能力，在一个任务的等务变为i间内处理事务的待期务，多任务处理不错处理模式处理模式转变为

关注的事情吗升劳动生产部负责人应该个产业这统筹？水平，这不正是一可以成倍率地提方法如果用好了，

能够把学到的知识运用该做的事，我宣拿过话双明，，部长由王双明担任。布，产于实际工作、生活之中筒：“业部并解决一些问题”地，这就是产业部长魏民生高兴