马一群赶忙解释道：却步。”人“这是《论语》里的一个故事总之，，是说将原本人人都对这件事望而能达到的道德标准超拔到大多数人难以企及的高度的话，会使很多

一样到很高的程度，势必和福利待遇拔高的道理！”“如果腾达把薪资水平员工，进而影响整个游戏行业的大环境，影响到其他的公司和起到反效果，这是

：“对，包意思。”虽然我没听懂你旭点点头的故事，但就是这个

从大趋势腾达的影响下一步一逐渐变好，但现步走。”整个行业必然会在“如果在显然还为之过早。饭来看，以后要一口一口吃，路要

是希望能低调一些，才会特意近期还这么叮嘱。”“裴总肯是想到了这一点，所以定也

恍然。马一群

原来如此！

裴总不虑的是整个行仅自己很低调，而且还如此业的未来发展啊！高瞻远瞩，考

？”马一群“那……我就不接说道。受采访了

包旭：“不，你要接受采访。”

，“那岂不是和裴待完全背道而驰总的期“啊？”马一群有点懵了？”

不公布裴总的身份、？”不暴露具体的薪酬待遇不就行了包旭笑了笑：“只要你

的情在符合裴总要求腾达打出知名度采访还是很有必要的，完全可以“我觉得这次况下，帮！”

制好。”“只不过，这个度要控

神世界。”的物质条件要炫耀我们“简而言之，就是不，而是弘扬我们的精

那……具体马一群一愣：“要怎么做？”

达的露腾和福利待遇。可腾达除是包旭说道：“裴总只说让我们不能透很多好的地方啊了这些，还有其他薪酬！”

微透耀；另一足了裴总的要求了宣传，，保持低调，不过分炫一举两得！”方面又为我们公司做露一下，一方面满“把这些地方稍

的。我觉得知名度来吸引人才，我们还是需要一些“作为一家游裴总应该也戏公司不会排斥这一点。”

：“我明马一群猛点头访谈给完成得漂漂了包哥！一定把这个白亮亮！”

……

，裴谦再度呼唤出系统办公室里面板。

换系】【财富转统

裴谦】【宿主：

:1，转化比1:1】【盈余转化比100亏损

3万（↑113万）】【系统资金：21

人资【个产：】

选址在闹市区或大铺间实体店达成）】【本周期特殊，需已（下拥有任意一任务：公司名学周边。

%。】：在原有，额外提升\ፔ【特殊任务完成奖励转化数额基础上

裴谦看着系统光上的文字，简直是幕一声叹息……

损给大家提高福的，裴谦安排所原本的有员工体检、，都是为了能够达成亏好亏损规划，现在本该是刚按照利。

谦料未及盈利，让裴盈利！，一下子就来有些始了一百多万的收入进账，莫名其妙地多出然而《游戏制作人让亏损变成了》突然开始

有一周的入账。而且，在结算之前还，时间应该至少还有一百多万

多块钱率，扣掉10统资金换成2万0万的初始系该在300多万，按照盈利的转化比够转也就是说，系统资产应。之后，能

多，平均，转化2万下来一个月赚七千……”“3个月

样安慰算少了。”裴谦只好“行吧，也不这样这自己。

的转化率是10是多少吧虽说盈余……0:1，但能转化多少

正想门声。着，外面传来敲

抬头一看，是黄思博来了。

。”“裴总

“我来报喜的！”是

第三季目前已经在艾百万左右！”“《裴总的日常丽岛上播出了三集，播都达到了放量全》

这个热度已经放量，但毕竟我们前两季是独播，的全网播了！”“虽然不如非常不错

。等十集播出以后，这个数字四倍播协议，上周艾丽岛给要再翻个三全都还到账了我们的分”“按照独！账是53万多，目前已经

？”我直接转到腾达的账户些钱上，您来分配“裴总，这

色。兴奋之黄思博脸上洋溢着

前扬眉吐气在裴总面这次可是啊！

钉钉的事情。是板上虽说还没有收回目前已经赚到了五十多那100万的成本，但万，后续的盈利几乎

要跟裴谦分不及待地想享这个好消息。所以，黄思博也迫

了想基金，不仅打造出梦万的实现了盈利！他要告诉裴总，自己没这个精品短，而且剧还《裴总的日常》这100有辜负的系列ip

得不错。”裴谦点点头：“嗯，做

好捋捋……”情先别急，咱们好“钱的事

……裴谦正在头疼钱花不的收入了，简直是屋漏完，这边就有新偏逢连夜雨

能努力露出一个欣看到黄思博如此眉苦脸，只高兴，总不能但继续愁的笑容。慰

算。裴谦快速估

三集，53算下上周播出来应该是70万左右。万，这周播四集，

，就播出。是结算后才暂时不用考虑了还有三集

账120多万。也就是说，结算前，飞黄工作室那边会入

果把转分钱裴谦可以自的系统资金。由支飞黄工作室是腾达的达的账户上，那么本周全资到腾部配这些钱，如子公司出将近百万大期结算之前，就能多，

结算时，能转换一万多的个人财产。多

念又一想，不能这但转么短视……

的事情，很难改变了。这次结算会盈利，这是板上钉钉

？但是下次呢

亏呢！裴谦还想着总结教训，继续下次

转化不是给自己的现在为了多一万块，相当于以后亏损0万的系统资金，这制造负担吗？每个月都要多个10

可不能干这么蠢的事！

是这一秒钟做决策时脑出去的每一子里进的水！花不分钱，那都到时候

考虑片裴谦刻。

常运作、后续发小策两个主要负责人各起拿10\%，剩下的室的利润分成四个部分“飞黄工：50\%留给作展，你和朱20\%拿10\%，工作室日其他骨干成员加在一上交。”

择2应的，所以裴谦只能选0\%。系统的底线：边一分钱不拿，系腾达这统是不可能答

剩下去就的80\%，找个是了。理由分出

。黄思博愣了

”不合适了！绝对不行！“裴总，这太