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第489章 鼓励师铲屎官兼锦衣卫指挥使

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4月16日,周六。

办公区。唐亦姝夹着几本书,刷卡开门,进入腾达的

己的经济状况也比之前要宽家里补贴家用,但她自工资大部分转账给了虽说到手的裕太多了。

养好了之的本钱,营,但毕竟年轻就是最大何的化妆品或者保养品亦姝大概是因为生活习惯的种青春的光彩。后整个人都焕发出一原因,唐旧没有使用任

励师们铲屎、喂食桌上,然自己的办公唐亦姝把书本始给鼓放在

免灾’都该减肥了。”“‘印堂’,你吃一点,你跟‘

印堂’,让着你妹妹‘罐头去黄’一点,吃你“哎呀,‘!”自己的

外的猫食盆,但“印堂本不唐亦姝有些无奈理会,一起吃了两口就又跟旁边这来,让它的头对准另”根猫挤在只橘地揪着黑猫的后脖颈

师”。现在,办公区已经有了三位“鼓励

印堂”是最早来的,是“印之意。【1发黑”取的白的“全身黑色、四爪

只橘猫。的流宠物医浪猫,一只白猫,一院领养另外的两只也都是从

惹人喜爱,很多人白猫长得圆滚滚的,很都觉得它像是招财猫。【2

财免灾”,免灾”,表面上是一个吉祥的希望它不寓意,实要招财,而是破财。应该是“破为“所以裴谦给它取名

至于这只这个寓意。【3】表达“飞快地黄”作敏捷,实是希望它身轻如燕、动际上也是希望猫,取了跟飞黄工作室一样的名字,表面上

头吃了个干很快就把罐三只猫干净净。

最后的任务算是完地在阳光下打滚,然后给毛、剪指甲,呼噜把它们全都摸得呼今天成了。只猫仔细地梳唐亦姝扔了一趟垃圾,

始学习。她来到自己的工位,打开专业课本开

自习室虽然也可时候在公司学习。以学习,但多她还是更喜欢周末学校的图书馆和多少少还是有些吵,

而且还有咖啡和空无一人、非常安静,小零食。

突然,公司的门被推开了。

报!个来加班的人,然后向唐亦有一项特殊任务,就是间记起了自己还要记下每裴谦汇了一下,瞬姝愣

没人来加班,了。所以唐亦姝都快把只不过最近这事给忘

加班了,唐亦姝赶忙转头,想看看是谁不过这次似乎又有人来

情况。种说不出名字的事,这一层的人她都已经认全了,不会再出现经过这段时间的

转头看,来的人是裴谦。然而

事了。那没

长,你怎么来唐亦姝站起身来:“学?”

偷偷加班,满意地办公区,发现没有人来裴谦目光快速扫过整个点点头。

,过“正好路过来转转。”裴谦轻描淡写地说道。

故意跑来检查的。突击其实裴谦今天是

已经小唐也学里获得加班名单还是很久没从到底是大会骗人了唐亦姝这了,裴谦很好奇,家真的不加班了,

,是大家真的不加班了。现在看来

家杜绝加班简直是煞赛、后是基石奖,裴点成效吧谦为了让大费苦心,总得有想想也合理,先是不加班大

空如也的办公室,就是裴总付出心血的最好收获现在,周末空

看来只要有付出,就会有回报的嘛!

“跟我来会客室。”裴谦对唐亦姝说道。

……

裴谦已经考虑对于“腾达锦衣卫”的建立,了两天时间。

然太多,自己实在是管之所以有这个不过来。因为裴谦发现目前腾达的产业已需求,主要是

最重要的是,消息不够灵通了!

高管来负责各项事务,高管们有重要其实一般的小问题自己处会请示问题很多大公司的创始人比裴谦忙多了,但他们任命了很多理。

大的商业帝国依转。在这种模式下,那些庞可以高效、有序

司老板的目的用的也是这目前裴谦采正好相反啊种模式的问题,裴谦跟其他公,但最大

部门,有解就给表彰。决不了的重大问题第一务发展得好了其他高管要发展好自己的公司老板的态度是:时间上报,业

裴总的需求是了的苗上报,发生解决不了头第一时间:高管一定不要让业务有发展好的重大问题就给表彰。自己的部门发展起来,

板反过来了。司的老这需求完全跟其他

以要求各部门随时上在的问题,可解的他公司的老板需要了报;是公司目前存

能,事完全没在大部分负责人看来这而裴公司目前存在的盈利可有上报的必要谦需要了解的是

尤其是裴谦长久以来给了“不喜欢员工邀”的形象,这个大家留下题就更严重了。

门的信息,尽早地发现题。息收集部门,让自己能一个信觉得自己必须成立够更好地掌控各个部于是,裴谦

个部门的成员,就叫管培生。

以“培养公司未来领以看成是培管培生备计划主要目标的特殊项目,养中高层管理人员的人才储导者”为培训生,最早是外全称应该是管理企里

行工作安运作流管培生通常要在公司的公司的程,再根据个人专长进门实习,了解整个同部

分公司筛选较为严,能力较强,通常可以胜任部门负责人。一般而言,外企的管培

,结果往哪搬”的救火什么的趋势,阿猫阿狗烂了当然,这个玩法现在已经有点被用的公司都要招几个管队长,逼格全无最后变成了“哪里需要培生

就非常符合裴谦目前的需求。抛开这些不谈,管培生

通过管培生计划这些人全都安插到公司门。,可以顺理成章地把的不同部

的控制,那于裴总也的情况,知道了不就相当么管培生知道了部门只要确保对管培生么?

称呼也特别且,裴谦对“管培生”的这个职位喜欢。

管培生,管赔生。

太好了!能管赔的话,那可如果招来这些人就

到底如何了一番脑筋。让裴谦颇费培生有些难以确定,只不过对于这些管还是人是谁,选拔、部门负责

似乎是个不错的人选。问,辛助理能力很强,而且落,从不多办事干净利

她能力有点太强了。但问题在于,太熟悉了,而且各个门对她都

裴谦建立这理去负责简直就是杀大堆活给辛助理干呢个部门仅仅是为了做更何况裴谦自己还有一鸡用牛刀,自己的眼线,让辛助

认识辛助理,说不,各部门负责人都蔽。而且定会下意识地有所防备,不够隐

合适。去,还是觉得小唐裴谦思来想

一方面,家都不会对,看起来完天然的保护色,大型,温柔软萌的气质她表面上就全是人畜无害的类是个铲屎的她过于提防;

较简单,应别人的事前一直唐的大脑构造比情就会尽力做到,之另一方任务完成得很好单,或者说是一根筋,答面,小裴谦报告加班名

藏的bug浮出水,会让很多潜面,不过大家似了。个时不时发作的光环效唯一的问题乎已经习惯可能就是这

在暗处的锦衣卫指挥使呢?的妹子,实际谁能想到天天给猫铲屎上就是隐藏

嗯,越想越合适!

有一个唐妹子还不够,还得有当然,很多的管赔生。

培生无非是从学校中自家公司选拔、培养。招聘优秀的应届毕业生,或者是从如果是其他公司,管

赔生,肯定不能从公司选拔。但裴谦要的管

到时候子呢!这些员工在各个部门串来串去的还不知道得闹出多大幺

万一真培养出来几个精通多个部门业总背恐怕插几把刀了。务的员工,是要再多

须没有在赔生必由小唐直番之后决定,这些管接选拔。工作过的达一年两次的招聘,背景,直接跳过所以,裴谦考虑一

选出来的人,只听命于谦的指挥,确保裴总的命令高于一切。

……

边把自己想法能够见光分,简单,一会客室里的那一部,裴谦一边喝着茶地说了一遍。

什么课的大一、大。”二学生来公司实习,把我找一些时间充裕、没他们安排到各个部门“总之,你到大学里帮

展随时向来负责,一有进我汇报。”项目就由你管赔生

要严格筛选,确保每“这些管赔生一定个人都老实靠谱。”

安排,调整之后,但个部门去,可以根据自己的课程本不参与部门工作学习为主,基日常中以动向。”“分到各要掌握各部门的细节好实习的时间。

可不希望有人答不“每隔一段时间到时候我的所见所闻,我也会要来公司开一次会,报这段时间随时抽查一些信息,上来。直接向我汇,都

“另外,这个项目暂。不过也算不上是绝密。时保密,不要刻意宣传

“没问题吧?”

亦姝有些茫然失措手指:“学,小心翼翼地捏着长,我,我怕我负责不过来,我连班干部都没当过……”

的工作,我相信以你关系,这是一份很简单一定可以做好。谦微微一笑:“的耐心和细心,

候,过来主有什么问题第一时间向我持一下会议。顺便每个管赔生的动向,,你要掌控好“平时你开会的时汇报。”只是到就还是在公司里喂猫,

是不是很这些,简单?”“就

:“好,学长,那唐亦姝抿了一下嘴唇那我试试。”

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