。看到谷秉均有些迷茫
难，但研究院这边比，但薪酬体系以高薪高福公司利低提成为主，利没法跟想要获得股权激励非常王宇飞笑研发院着业务业务公福：“研究院这边的对简单。”司的薪水跟权激励这块，则相提成会很高。股解释了句
谷秉均了然的点了点头。
很明显了。王宇飞的意思其实已经表达的
到了他这种看在眼中，。，自然不会更能吸引他的显然地位把高薪高福利是股权激励
也就是未来的业科技，，但明王宇飞虽然是让他选择显更希望他能留务公司。在畅享
一置，但他不一当然如果真的要到研究满意，不过还要最宇飞肯定会给他定会一块的日常更新，软下，所以谷秉均开口问后确定院，王馨系统这道责？”件安排个位：“最后一个问题，维护也是由研究院负
“业务公司会保留主要一部门，小bug负责大的版本更新自行解决，研究院这边些基础的技术迭代。”
“明白了，看来还是业适合我。”务公司比较谷秉均苦笑着点了点头道。
年轻十岁，八成会选再如果他择去研究院。
还要探讨。”王宇飞点了点。一些细节性的问题时间需要时间去操作，头说道“谷总还有考虑，毕竟公司分割还
长出。灵玥听了谷秉均最后的王宇飞的态度比较不过葛了口气随意，选择到是
科研跟业务完全分开，未来畅享科技即便是这块的工作量也是极大的。
这次全球之行，筹备畅享科技海外向于让他们的公司管分公司的各项事宜。先在欧洲呆虽然物色两位未来着，负责副总裁级的高，但葛灵玥更倾
所以国内的在高管人才缺口依然存。
。科技先在招不到人到不是畅享
另一方面就是公司在层的标准。股权激励这一块一一方面是黑兔安保那块对中管理各方面审查比较严格，直没有一个说得过去
总裁、执行总裁、会真的能混到看中的绝对不仅薪酬激励，还毕竟现代社仅只是高级副总裁这种位置，一个大型公司必须得有股权激励。
在加上畅享。着火箭一般，没什么股权激励但葛灵玥自己都坐力的人难免犹豫。崛起的时间太短，也正有能根本没时间去培养人才，自然没法给别人承诺科技的发展本来就跟太多，真
留在畅享科技担一些。帮她分谷秉均能，起码
的时候，也能更有底气。”式分割完后，我，其他随你们发挥，。这说的，业至于你们是要上市，签订合同，们会重新或者是套用为华的只定一个基本原则管理方式都可以样葛总以后再请人厚的股权激励合同。务这一块我正如我之前所你们将能拿到更优“等到公司正
，王宇飞最后总结道见到两人都没有再反对。
，让葛灵玥此时脑子这次谈话的信息量很大里有些乱。
定讨的好时候，毕竟还有理。回头等我拟再进行探讨。会议，我们就先时间，说道：“但显然今天不是探需灵玥看了看外回去了？”。葛人在这这个问题我还里个初步方案之后那行，王总，，我们要好好计划一下怎么处下午公司还有一个重要一
事。”我们这边正好还有点头道：“行，王宇飞点了点你们先回去吧。
………
葛灵玥跟谷秉均午厅解决了。时走出甲所餐厅，早已经在食堂大饭等候多葛灵玥的司机
上了车，两人相顾无言。
这顿饭王信息量太大了。宇飞给出的今天
司都不是小事情。公司拆分放在哪个公
万众提是现在瞩目的更别畅享科技。
整个业内都会震动。定，这个消息放出去，葛灵玥敢肯
息当真是喜忧参半说这个消当然对她来。
于可以得不可测。喜，忧的是的是她终业务公司公司分割之后大展拳脚的命运将变
口道：“王总到底是怎么想的？”忍不住率先开谷秉均
也包括这次，想法。当然的方式解她一直都不太猜得透葛灵玥摇了摇头，决。”宇飞的只是猜测道：在尝试用他的问题，正烦了吧？又或者他已业务方面的一堆事情闹经看出了目前公司王“大概是王总被
院的独家授权合同，均长叹口气道：一签啊。”“不过王总还是那“哎，也许只能一年个习惯掌控一吧！”谷秉切的王总啊，跟研究
，葛灵玥脸上泛起一丝苦笑。听到这话
瞧这家分的。
甚至包括来都属于目前掌握的科技所有专利跟知识产权未哪些再建的数据中心。研究院，畅享
的自主权原则，任何时候研究过是独家经营权，就这院不跟业务公司签约也就是说业务公，但如果不按照了，得一年一签。换而言之独家经营权，虽然王宇飞给了葛司的价值将直线下跌。灵玥极大王宇飞确公来的那条司未来最值定下钱的不还
这一条对业务公司也是极大的牵制。
未来就算业务能一年一签。甚至没法公司对外专利授权也只合约签的更把长。
法一一履万约。营权，业务公司将可能无年后，研究院收回经
这限制的……
我现在考虑，等到分家属于研究了句。思了吗？业投资建成务公司之后，业的实公司也保留技术部门，所以谷秉均问最后的意验室，如果出了专利跟务“对了，你听懂王总成果，到底院，还是只属于我们业务公司？”将
可能超过30额头答道。于心吧，只要不碰果啊，你到我们业务去？”葛灵0的老板公司这边的。放到他的底线，咱哪在找到一个智商问题是你得先做出成的话答道，扶着“如果研发院没有投入，肯定是属小气的人，关键的们老板不是那么玥挑了挑眉毛
分家方案只觉得头疼如果说最，现丝兴奋的话，很头疼分割计开始听到公司在葛灵玥想到这个。划，还有一丝
……
是放松均离开之后，气氛到了许多。包厢内，葛灵玥跟谷秉
些感激王宇飞。陈成甚至突然感觉有
歉，这多少为他挽回了些颜面面前让他道科技两位大佬。起码没在畅享
当然，说不定还的壮举说能在两人面前把他不然说妙的转变抛出脑后了，不定心态又会有微位大佬刚出门就望王宇飞位的印象。把他给会希出来，以加深这两，陈成不知道这两
，不得不说纯粹而人本来就是各种矛盾的少了。简单的人已经越来越综合体
一个暑假都是在患得。患失的情绪中过来的，心思就更矛盾了尤其是陈成，整整
小人过，原但现了，葛灵玥跟谷秉均走出包也气说道：“王总，事希望您能大人不记请谅我这一路了，等到实证明我的确错了，头次。”在饭也厢，陈成便鼓起勇没回
“陈同学，其实现在，看着陈成，脑机社半年的发展，不错我也不做的问题。我猜想你可能现在都不觉为你的一系列并不是我原不原谅你评判，问题的关键复盘整个事件，你明白吗？。当然错操作王宇飞得自己哪里错了耽误了”笑了笑说道：点在于，因
低着头没吭陈成声。
势其实就是在生活人的气中潜移默化养成的。
授、华科院院华清教毕竟是大人物士……总裁、苹果总裁、前见的多了，英特尔世界首富、
大人物平等心态对话，甚至能毫无顾忌，王宇飞都是以的拍桌子，在面对曾平时接触的都是些了谈判时的语气。经的对手时，自然而然的便用
人愉快，却无法反驳。不太让
克，比感觉，像蒂会觉得很荣幸。，大概除姆·库等等这样的大时的道他尔·盖茨，成知了羞恼之外，还此但如果陈人物都体会过
任务，有问题吗？”举办活动的时候，，需要人手的前程。你耽误了脑快脑机社的发不要紧，我当时的决定展便算两清。所以以你的社的发展脑机社组织，力后京大那边脑机“看来你并不明白，不要无条件的协助京大是想给你一你必须法加时间，那么你想办所能及的完成机社近半年的耽误你过个教训，并不想
道。王宇飞看着陈成问
飞，问道：脑机社？”“您的意思是，我还能加陈成愕然的看着王宇入
成员，不能比如今者成绩，举办活动布置年我们可能要在京大招再入社。你是说你再次加入了传单个比方，吗？”要协助工作，就好像脑了，退社的：“我之前说过，你不能拒绝，以义王宇飞摇了机社的志愿者，但并不机社。我打摇头会场等等这些事情时脑工社服务。这么说你懂了，或者审核入会只是需的形式为京大脑机分新，安排你去发
王宇飞。巴，看着陈成半张着嘴
他懂了，就是一个只干活不拿钱的呗。
至于吗？
。把你从口头约定要为他犯下的错误负责后，我会直接再续一年吗？”里时从黑名单，持续到毕业今天的你毕业。你如果我说的这些你都能会放做到的话，我会把你暂，等到“每个人都好，就，如果都能完成了我们，同意你今年黑名单里移出出来一年，如果表现放出来，每次只是大二对吧？
成感觉眼泪不自觉这三个字的时候，陈的流了出来。“我同意！”说