司上下脑子清一专门开个大一顿，并不是为了泄私愤，而是为了让公会把所有人骂林醒清醒。

人不解决问题。不过骂

，那会么做什么，，如果只告让人无所适从的。建设队的第一要务诉他们不能却不告诉他们应该做什想是团统一思

计还需要一两个行当中，预并都都打车的在进”司的业务整合仍然“合月才能彻底完成。消息公布以来，两家公

里除“届时我们将会牌，把它永都都打车的负面影响，清关停这个臭名。”昭着的打车品久地扫进历史的垃圾堆

，万已经有的也必须要问题。”“此时此刻里出行将要往何处去回答，而我们许多人在追问

开小会。小事儿开大会，大事儿

管理团队，李这件事情林一还是只沟通。和自己的核莫、刘简妮和王恺先做私下心言

刘简妮笑道应该也是么大有感而发除了，吓到了，阵仗把他成竹了吧？”胸有们都：“你今天搞了这

“别卖吧。”接说了，直关子

一个提议，之前在创业时期，月首先我有林一当仁不让：“核心管理层全都是自带的干粮用爱发电，每个只领几千块钱的生活费公司。”

难“现在公司的司的薪酬体系向同那么困行业大厂看齐。”为应该给他们恢复正常待遇，把公，我认情况已经不

“其中的骨干，按照过去几年的贡献该提拔提拔，说实话我们这么大多的副总裁。”的公司也需要更

广。”销，但涉及到的范围不会太“听起来是笔不小的开

《作战这种不知所谓的”琢磨“我相我弄出来琢磨去，再给士气，省的他们整天信应该能够极大地鼓舞计划》。

只那么高了。”时期“当然，公司以后还会按职级和考核表现提供股权激励，是比例不会像创业

不算太突兀。些都是一家创业型企业往成熟型大公司林一说的这转变的必经之路，并

是时间问题，而且严其他三人都没有反对，只格说起来他们和林一本人都是直接公司的正规化受益人呢。

份能够说得过去的收入资这下林一除了外，终于有一。了产之

终于摆在了我们面的出路问题，一确立“关于打车行业直以来我考虑了很了不可动摇的行长时间，直到万里出行前。”业地位之后，

实是有瓶颈的，”我们都很清楚。“打车这个业务其

瓶颈，但是“正常情况下，我触摸到那个展才能经提前顶到了天花板。”在上百亿美元的投入们也许需要十之下，这个行业已年的发

那么多想象力来讲，打车并门“关起。”也没有不性感，

要故事，你说投资人需是投了。”好共享单车，但我还“简妮上次跟我说了，所以尽管不看，服我

能骗“骗别人可以，不”自己。

们从事这块儿业务，是我们要直接必然会拖累业绩的。”的护城河的，如果“这个东西是不足以构成我

儿简直诚实得过这个哥们盈“就我们投资的mob利分，直接就说他模式ike的王小峰，们没有模式，暂时也想不出盈利就完，干了。”

“他。”们可以蒙那个阶段我们已经过了眼狂奔，但

奔的话就是危险驾驶，时今日的体量，再蒙眼狂很容易会撞到人的。”“而且以万里出行今

有撞到人，撞到花花草“就算没草也不好啊对不对？”

林一讲了个冷了。笑话，发现自己貌似把话题扯远

“言归正传，相比财务上来说，我上的除了规模于共享单车，我们们的核心业务是有盈利能力的。”优势之外，从

话。”的话也不敢给投资人放“回回算了多少遍，不然那样的大楚的，这简妮笔账我们来来是最清

7年度要实现盈利，绝对不是放空炮。”“我说我们201

增效。”说，无非是降本“具体来

”，准地说是连续巨，首要原因当然是补贴确里出行过都没有盈利大战一直没停下来。“万额亏损去三年

“这个最重要的因素，存在的基础已经没有了。”现在它

“我们已经参目标是在今上阵制定了一个分阶段的考2014年的停毫无负担地轻装前完全取消，这样。”战经验，补贴削减计划，明年我们就能年年底之

超配方案是不计成本的，，在疯狂扩张阶段实际，还没考虑必然存在的“其次是管理成本的，推广造成了严重的铺张浪费我们的团队都是内部腐败。”

制定下一阶段一点，师姐已经在核办法，将关于这作为核心指标。”的业绩考利润而非规模用“

部统一控制，不能让下面。”“还有一个必须要重视的点，就是订单分成比例一定要由总各自胡来

“我们要盈利。”，但不是跑车的司机从那些上去抢身

顶「滥用市场支配地嵴梁骨的事情，戳公司”以后会不会被人就遭不住。弄不好上面一“且不说我们几个人，位」的大帽子扣下来

“另外，就是让我今天这么的盲目扩张问题。”生气

得越大就越挣，把范围划拉屁不通，都是只见，其实狗底洞。”“总感觉跑马圈地投入不见产出的无钱

务，跟他们的人一样的，就按照这线是我们自己规划产品个标准来，都都打车其他那些乱七八糟的业全都不要。”“万里出行的

“砍掉，通通砍掉。”

核去掉所有华而不实的伪的是减法而不是加法，我们要现真正有盈利能力的”“心业务。装做，只保留和兑

充道林一最可以传达下去，剩：“上面那些事情全都后补几个知道就行。”下几句话我们

“我做这些安”接原因是保证公，直18年完成上市。排司以漂亮的业绩在20

后形势可能“这并不是因为我着过了之越来越不利。”市会有窗口期，一旦错富，而是上会对我们急兑现自己的财

理解，这里面的原在一一说明。”因很多，我没办法现“你们可能会有一点不

于我们个“总之无安排。”人，这都是最好的论对于公司还是对

“我们必须严格遵守这所有个时间表，不折最终稳步地实现目标不扣地去实现和完成，。”