论是魏嘉平还是俞楚上他们十分清反抗余，却并大纺织国企进行合并，功是麓山集团的创高管只是拥有管理权限有多少地的柘、任东来都清楚一旦市里边下了决镇企业，是集体性质的无没有所有权，在这一点。臣，但是麓山集团是乡企业，他们作为企业那么麓山集团是没业元老，他们虽然心要让麓山集团与四

是要让四大国企组山集团的管理层个层面。并，如果他们真要想团，以麓取私利的话，应集团的管理层，从这，魏嘉平、俞柘和任东织工从最初他们从中谋上来说四大纺织国企山集团和建纺织工业集团，业获知的消息作为新的麓山纺并没有收到合，市里边的个人权利然后吸纳麓山集该更为方便多少削弱，相反，麓来

麓接受。步走到现在也倾山集团，他们心血，所以任为麓山集团的说他们是真心他们都难以何将来发展在考虑问题，如襁褓中的婴儿，一步一应该注了太多的伤害麓山集团的行为，

国立的麓山纺织债务进行剥企将会轻装上阵与麓山大压力们最为担心的就是新成，要把四大纺露出来市政府四大纺织国企带来的巨而且陆为民也流合并工业集团将是由集团实现合并。为了减轻四大国企的资，离，也就是说四大纺织他织国企的大部分产和老麓山集团而成，

这对老麓山集团为第一大股东，也就是市政集团，这也就意味着债务之后进入国企题，那就是四大纺织难工业集团中的在剥离了大部分但同样这也下市政府便们几个最为担心的。带来一个麓山集团，成，其资产势必超过营进行干预，这也是他可以光明正大的对新的种情况说这麓山纺织工业集团经过老府在这个麓山纺织老麓山持股就会超本来是一个好事，

长，如果他们的观点和一担心的，大家都要对新的麓山市委书记这样一步一民么办？好更强，目的一致，在如果市里么？何况现在步当下去从常务副市长、市长、念也企业边他们自然没什边的领导都像管理，魏嘉？能水的兵，陆为民在宋州能当多久样，而织工业集陆为民上得更还是书记、市致，但是铁打的营盘的经营进行乱干预怎是为了把企业发展这平样思想开明陆为民市担任常务副市长流纺懂经济工作懂很多问题上的观陆为不一么好团

灾。他们不能不考麓山这现某些意外状况，那么集团带来灭顶之虑清楚考虑，周全，一旦出些问题都相当现实就有可能对整个

的控股权，而会把这何来实这又是怎么一个考量市政府似乎要放弃对麓山纺织工业集团在陆为民话语里的意思，那就是现？，如新麓山的控股权交给个但是现流露出来其他老麓山集团这边，

会，那也是一很我觉得这还需市政府控股控制权，而至少我在担的宋州市纺织工，政府回归者员工本职工作，别一天还，如何来实手们老麓山集团是否控股不可以么？政府的职种错位，逐渐退出是力舍不得丢手，不丢的问团，老任，怎么了，道：“至于说你有管理层对新一必然，在这一轮代替职工持有，一块是鲜明制力和影响力！”研究过多次，我的观能没有企业现你你们将会有绝对的充分的控新麓山的掌控权，更多我们再商量，但是沉迷于是由老麓山集团持有，一个构想，那就是理层持股比例，见是要确保你对麓山的经营平静的的改制设计中我也原来有切割成三块，一块持股业和尚书记、童市长他们们现任常务副市长期间，由企业工会或点很“老魏，老俞只会带来们管要下来具体商量，我有我的意题和麻烦，尚书记和童块是把新麓山集集团持有，具体这个观点。”陆为民经营着一块，即便是这个股权市长都认可我那点小权

，俞柘迅疾接上，我们也希望您能一辈州，但这是不可俞柘、任东来您之意的三大股权构成让魏都是眼睛一嘉平和子都留在宋市政府，不是我们不相信亮，话问道：怎么办？”“言外陆市长，能的，所以万一日陆为民的肯定没问题很显然他们听出了陆为民提出来后您高升了

企业的经营管理者在式来解决我们企业励以制改造我们管理层的工作创造陆为民笑也别在这考虑要设计一个山的股职工尤其日后性和积极性。”及员工持股会相结合的方的确有这个是我们意图，那就是让新方案，那就是笑，企业发展山走公开上市的路份径来彻底完成新麓采取增值量化股权激且我也益，最大限度的调动起中获得的利“老俞，你们麓里试探我了，我，而

真的？市里喜过望的任东来连声道。陆市长，你这是当边真有这样的想法音都有些变了，眼盯着陆为民，颤声问睛“？”大

化和股权激励政策取这种方式充分调动起经不是新生事物集体资种方式，陆为民认产不流失，而且也能，陆为民记忆中在粤省已经有尝试了为。是比较合理的，既能这营管理层的主观能动性最大限度的确保国有和，好像t增值量cl集团的改制就是采

有的管理层同时我们的四大国具体比例可以商量研童市长探讨过，纺织行块的归麓业陷入困境，和原有一定关系，但是和普属于是也国有产权。”觉得管“这是我个人的层可以获得其中部分，市政府已四大国有纺织通而新的管理是彻底量化企业的资产入股，这是出一块归员工持股会，我的个人意见就职工们这么多年下，如何实现麓山新麓山纺织工业集团想法，但理层非常重要，外一块就是景以及所属的麓北镇，切争行业，尤其是在我们气的情况职工们关系不大，所以究，另，老麓山集团所占那一目前不太国内市很大贡献，现在企城县和尚书记、业是一个全竞的产权，切块集团形成大船出海的目场标，我发展也作出了为企业的有纺织企业的纺织工业

为民具侃侃而谈，把在陆为民座的段厚柏和顾子铭也次听到陆作性。方案有些知晓体详细的介绍这的几个人的注意力彻底吸引了过来，就连对这个个方案的操是第一

工定这超出收益部分的一理业集团的产权优化现有新麓山纺织工之后，以改制时间“确定麓山纺织实现那么奖励层，超业集团的资产具体资产定比例来奖励给管出收益越高，于每超过多少比例来确百分之十为基准，整个新为基础计算，初定三年回报率不低权给。”或者五年，彻底放管理层经营，已经资产比例也会越高，

大限度激励管理层发挥五年，一方面之十或者团的股权优励管理层，这种方一方面可以最大限万，那么在这回报，超过市十就是八来，那个百分点，式可以连续三到5月底新麓山纺织工化，为下一步的上市折合成新麓山的股权1999年5来奖如十的资产回报或者三现整个新麓可以八千万或者一亿二千就是四千万值和增值，同度实现国有创造奖励，如果实现了百业集团的净资分之二十或者三十百分的资产打好基础，十五折合时也可以实，截止1998年这就是我的构想产的百分之十受益十那么这超出部分超出的百么就可以按照四千万的分之三十或者四作为月底，新麓山千万甚至一亿二千性的主观能动性，另资产是五个亿，那么到资产评估之后，成新麓山的股权的净资产经过评最政府确定的保十。”万里就可以按照百山集“比估实现了百分二十分之二

扫地出门？这一切很一不二的决定魏北镇，当下麓城县委导对他发及如果领立在麓山集团县政府的主要权依然属于麓难呢，或以来他们几个虽然嘉平从俞柘和任东来眼在麓山集团换了领导呢，以难说。喜，一直信任的，但是如果权，但这是建中看到了他们内心的狂势头之上，而且企展方向不太符实现了良好的发展图呢？会不会把他们们几个还是非常以后业的所有里有着说者企业业经营出现暂时困合领导的意企

层和职工的维，政府就不是放给别人改变是普通职工，根本按企业管理掌握在他们手把一切权利一方面也是有意要扩大结构，另面要彻底的对象。是想明确了，一方就不是他们考虑应该说这种构想是很难中，而要牢牢的照他，不管是管理层还新麓山集团的股权从一个政府领导脑子们的思里想出来的，陆为民的意图就很权益，而现在

但陆为民的想法彻底颠想法。至让他们有些不敢相信宋州市委覆了他们的认知，甚市府有如此深远的见解

疑人的想柘和任意么？魏如果这只是陆为民政府法，那会同么宋州市委市嘉平、俞态度。东来都持怀一个

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