角度从本市的上贺子达也题越来越站在了蓝岛的角度上来考虑问题，这也没错很正常。觉察到陆为民在很多问来考虑工作需要，这事实，作为市委书记

由省委来掌握的，计划单列市，但是它个局面负责，干部外，其他所有干部的任免权力伟这两个副省级的组织干部人事却还是就是蓝岛不是独立于齐需要对全省陆为民和董建除了整在干部任用上，一样需仍然是角度来考虑。在省委手里，省委鲁省之外的，虽然它是无意的忽略了另外一点，那要从全省的但是陆为民却有意

尊一点上候过多的考虑蓝岛支持的，在多个重，这甚至干部的任用上，在的一些不满。梁瓒煦引起了要的人事任免上，贺重了蓝岛市委的意见自己对陆为民还是相当自贺子达自认为和徐柯，尤其是在一些副厅级而陆为民在很多时这子达都身工作需要

很明上要有通盘要充分发挥省委组织来进行人事布局安排。照组织能，按上的党委意见，干部考察任用部统筹全局的职，也不能过于照顾地方地向他提出来，徐柯就部门的统一安排确考虑，不能只盯着一点省委组织部在对

好全省梁瓒煦虽然没有筹兼，部门工作影响全局工作。时也谈到了省委顾，要充分发组织（）挥省委防止地方党委形成组织部门提工作要求的各地市的组织织人事工作部对全省组明确说什么，但是在对的山头主义和本位主义引领和组，要织部要统指导作用，指导

有到去年，陆续对整个是有些门道蓝岛的区县和市直机的也会副问题，陆为里。民从前年针对性，听起来似乎也，和省里达却是心知肚明，两涉及到相当这些语言看似没有太多这里边很大程度就有工作不是很满意。是泛指，但是贺子主导下的组织部不少消息传递到省蓝岛的厅级干部，这些副厅级干部多多少以难免关班子进行了调整，一部分位领导对自己也有着千丝万缕的瓜葛。所少也

样也子达却知道这一轮和，像是组织原则确定。同方实际情况就允的正厅级干部通通抛掷脑，省来这子成员，一次是蓝岛市的班要考虑地关于金国忠调，不能因为你一句这一次考虑需要指手画脚说了算，这既以前不一样，前面都导委当然不可能权还是在市里，但是许都由你陆为民，主己，但是贺整之后带来的一整陆为民也找过自县书记区县长是省委的通盘蓝岛下边的区实打实系列人事调后。是副厅级干部

一些考虑介绍给陆为民绪了抑不住内的有些压。的之后，陆为民真心的不满情当贺子达把省委组织部

虽然最合适的工作中东在打造‘法治蓝岛’也就两年多时间。蓝岛金是最合适的，致的班子需要保持稳定，中在蓝岛工作脊背都忍不住直，……”们人选。文东民声音望高，情况熟悉，是多年，意识的提高，这好像完全丢开了我市委的意见嘛。”陆为蓝岛当前蓝岛早就和部里边说过，了几度，连了起来，“我记得我表现尤其一年多两年来来蓝岛时间不长，但是这他的表现有目共睹，老金走了。致中接替老他功不可没，……。亚能够取得今天的局面，“贺部长突出可以说蓝岛的局面来之不易，我来经验丰富，威下

贺子为民的意见。达耐着性子听陆

乎就是希望保持，这却是不合适的。度来说过两次了从防范机制风不，没啥新鲜，无外个角度来说，腐户枢不蠹的这险来说，从干部交蓝岛整体流制班子不变这个意见他已经听成员中进行调整，从蓝岛本身局合适的，但是从流水，按部就班的在班子面来说，这似乎是

分工都没有变化过。部长及下蓝岛班子并没有大班子这几年就一直而从陈毛晓鹏相当于和向文东世芳时代到现在，除了打了一个对调外，以派挂任的宣传市长助理而已，保持着现状，甚至连班派了一名干部过，也只是牵连出了一个怕是当年陈世芳栽倒如此，哪离开由省里来外，整个蓝岛动过，这几年都是子的工作

武器一个班子活力和拒腐防的钢性原则。适当的组织人事安排原则，轮岗交流是，在这本来也不符合保持这一点上是组织上党的变的有力

不委的一些意见响到蓝岛的良蓝岛干部都很优秀，说多余的？。”班子成员在岗位认真研究了你和蓝岛市了谁也一样要不定交能们还能够发挥出的例子转。蓝岛现有“为民，你最简单笑吟吟的道：“这说，一个多次了，蓝岛就适应多久我们也交流沟通过明了这个世界离其他岗位上就着他们在说要都蓝岛班子进行大流这是硬性制度，好局面，但是我力了，同样也不能说明多久，可你的之前你甚至在我们齐鲁也没明白，担心班子调整影，你来，嘛，当然部里边也们来说么？”贺子达换血，蓝岛局面也证不能发挥出他们我们并不是流出去，他了蓝岛的局面了明你的担心别的同志来是有多呆当前班子战斗你的意思我的意要说，见其实我早就清楚了，蓝岛时间才更佳的表现来力和表现，但干部交干得很好，并不意味在蓝岛的表现还用我

他还不清心里不能容忍的。部究竟打避免的，只不过整是不可态度让陆为民点之余贺子达的婉拒算怎么来调整蓝岛班子次恐怕对蓝岛班子的调，就是这一，而如果这样把自楚省委组织己置于旁观者有些失望和愤懑的角度，这是他绝对也逐渐意识到一

局面这样，如果下一步幺蛾一说，别兜圈子，蓝岛山说信会在这个子有什么打算，开门见，他真不顾蓝岛现实一句大实局面，对蓝岛的没有料到省委，我说能耐，而是全靠定会影响到下一步里边对蓝岛市委班话，蓝岛能建伟有多么大的顾着要坚持干部弄出了子，大家脸如“贺部长，你给时候出手调整蓝交流防微杜渐，而干出来是我陆为民和董上也都难看，我相的，如果省委此班子的调整过大，肯蓝岛的发展大局。梁书记也不希望”陆为民有些焦躁班子一帮人齐心协力走到这一步，不只我一个实在的，部岛班子。

，恐怕也不完全都是好是言堂，缺续影响过大这一不在陆为民这个位置事调整，是影响力过大约，同时一旦人不安，谁现在坐，也容易形成一受到影响，但是岛的影响力越来越大驭能力强，利因素。于进，政策执行，贺子达也明白陆为民的陆为民对蓝上都不希望大好局面好事，有利也存在会带来后局面稳定，工作推加顺畅，但影响力大，驾乏制事，都能更从这方面来说当然

边我也沟通很赞些，从中央到省里们需要考虑更长远和定要走，这是确定了的的理论能力和工”响，这一点你让来的影响和震荡，我可能，我刚才说了，离富，文隽那受十分关注，没有谁，对蓝岛的局面都说的意思你明白么？，为民，有些事情我无须太过多虑，到什么影但了一顿，“另外免一些意外带作实践经验都很丰同。”贺子达顿委担任常务副书记，他，另外钱亚东省委有意我“为民，老金肯们也要尽量避其到省委政法过了，他希望蓝岛发展大局了谁地球都要转，但我们需要考虑各种全面一

儿的话，太露骨了。让他感到惊讶震动的，钱亚东的调陆为民已经冷静下来整让他有些意外，但也说不上多么震动，确是贺子达后边

长，是不是有什么东西瞒着我啊，怎罩的，么听觉得云山雾不是说好不兜圈子么他深深的看了贺子达一眼，慢吞吞”？的道：“贺部

不清楚的，不了解的，实说要张大”贺子达笑了起来，“不，不知道的，是指在我们知晓的叫信口开河了。叫不兜圈子，兜圈子范围内实话嘴巴乱说，那就不

一段话。刚才来时他接电话子达肯定是获则不会这个时候突自己息，而且是关于自己的，甚至可能就是得了一些什么消陆为民可以确定，贺时获得的，否然给自己来这么

平复下来，不至于乱了方寸。他努力让自己心境

声，也不是一点有听到一点风关于自己的情况，得这么儿思想准备也没有，但是他没想陆为民也不是没快。到来

到了一些风声，所空穴来风，但是自己关系不错，都不愿意的主要领导着先天的消息优势，在既然来风，也这很正常，问题是对方不确定，或者就是说明这些消息都还这样下都有就意味着起长，肯定在某些方面有可能更早就听这个问题上多说什么，和却预先做一些以才会未雨绸缪的要码都已这种心理准经有了一些准备了。贺子达作为组织部备了，甚至像梁瓒煦先兆了，上

多疑点就可以解释……)得过去了。(未完待续如果是这样，那么很