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第844章 年终总结

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的感觉,就限公受这种远航说一说基本上都实现了,公司经营的事情向肖,虽然她的墨,让他提一提司肖远航管,全靠肖远航能成为这么大业帝国的掌她和她的团队去做,但说着话提的经营方向和她认为这可能就是样靠着肖远航舵人的原因魏微很享大方向感很好,他每所在。个商香文化用品发展有一次所前景预测她也喜欢把建议,在让她身心无比愉悦已经基本上甩手的内心深处,肖远航的

11点多钟一步的动作,可又现在魏微的心里很矛盾拥着肖远航有进一是,两人一直聊到,再没有进一忑,她的内心希望肖远害怕他有她有一点淡淡的失她之望的感觉。怎么办?但进一步的动作,心里总航有进步的动作,这让除了很温馨的,也很忐肖远航步的要求她应该是想着如果

11点多了,我送你经11点多了还要上班。”急了,而且明天我回家吧,不然家里该身说:“魏微,已经,便起肖远航看到已

情还等着得这么快,这魏微一看时间过,只好站起身说:了,一晃就11点多,车站那么大一摊子事你处理呢。”再也没有什么借口不走“好的,你早点休息

家门口,里只有一百多穿戴整齐下了远航这直把她送到楼道没有灯,肖远航挽着魏微一路几分钟就到了,两人早点休米的距离,走息,我回去了。”这才停下说:“魏微,,魏微家距离肖

下,说:一声站在门前没点休息。”后背轻轻的拍了两”魏微答应了“嗯!用力拥抱住魏微,在她“进屋吧。早犹豫了一下,上前与肖远航拥抱。肖远航

屋冲肖楼,这身下了魏微用力的点了点头,用了一下力后才。然后拿出钥匙打开着肖远航转放开肖远航了摆手,看远航摆才把房门关上房门,进了

虽然当了站长,可上上床睡觉早去车站主持交住外走的时已经是站长了,不等他拿出手包要肖远航才想起来,如果自己看看表,已经6点半这个劲还没顺过来呢点半,急忙起身洗漱。以,会的时间了用这候,自嘲般班会了,正常7,第二天早上一觉醒来回到家里冲了澡就马了,一看这都快到退班了笑了一下,自己到车站上班就可不由得晃了晃头,

了里面的小直接来到了运转放下手中了,烧了点半壶开水。做话杯,这才拿起手一看肖远忙把他请到了运转车间不考虑,到了车站车间食堂,谭英俊食堂的喝了一的包,肖远航到厨房本,由于吃惯泡上茶一点剩饭也没有,现少小吃部他考虑都安排后厨给肖远航做菜航来了,急锅里面早餐,路上经过不吃。可一看电饭包下楼开车去了车想热点粥时间就来不及间,

远航。任李强谈了一会儿他刚才主煮鸡蛋后厨给肖远航,这时。唐工作。下楼过来大米吃饭,没想到遇到了肖四样小咸菜。炒了两个班会又到运转车间和主持完交正林也进了运转食堂,热菜,又端上来头和粥、包子、馒

,他也没有客气,坐今天的运输生产情况在来又让食堂盛招呼唐正林过来一起吃远航汇报起了一碗粥,一边吃一边向肖肖远航

工作了解不多站各部门的工作有所经的工作来百主业的工作时间,整个车是想到以工作还没有全盘得对全岁尾又要到新的一年没有几天解工作,但是在检查是下车间和提拔为站长还站新的一年输的查工作时才能做到有地转车是下面调研,地方政府主要官员上任间、了解,说着话两人就聊到年终工作之前,必须而像铁路技术科和统计放矢。千头万绪,他当主管运它车间和科室的考虑,只车站的主业工作,两保障副站长时,只分管运了,肖远航部门比较熟悉,对其科室检查了这样的基站段,只能科的工作,对这三个

时机对了解一番,转面规的工作。航,借着年终岁尾这个科室检查了解工作唐正林的话提醒了肖远,征求各全站各车间和科室的意见,然后全到各个车间和个部门的工作全面划1991年过年就开

叫了过来。觉没有什思考的记录重新整理了办公看看没有什把办公室主任杨毅一下,然后又检回到自己的修改了一番,补充的了,拿起电话查了航拿出笔记本一边思漏之后,把自己上记,感考一边往室,肖远么遗

年工作总结报上来请各车间和记一下。”,一会儿你“杨主任各科室在一周时间自看,对于今内把个通知,求,你年的工作远航说:总结,有这么几项要,我要亲今年的全

作手册和笔这是办公室下来,好让下等待记录,随身携带工毅闻言立即面贯彻从衣服下兜中拿出工作导的指落实示要随时的主任的必备的,领拿出笔,否则你这个办公主任就不称职。记录“好的!”杨手册本,又

年各车三,一一对照,虚报数字的我要追究相关,我就要这解决,以及明年份。第二站各科今年工作中还存室的工作总结不许几项,不许有总结你们的总结上的数据,在工作中有什么要用数据说话领导的责任。要工作就说做说空话和套话,要实打,都要写出来。第四,做了那些主好经验,好做法,都取在什么问题,这些问容。得了什么效果什么成绩的写,你今年,今年的工作肖远航翻开自己的笔题如何些内用数据最能说明问和科室检查工作时,用记本看了一眼说:“第今年的工作都取得了。这个我在下各车间作的设

一周时间内必须把了之后说:“好报上来。”的,肖站长,我马上就科室,让他们工作总结然后立即下发杨毅记录完各车间起草这个通知,

,就这样,你抓时间把发下去。”肖远航点了点通知头说:“好

结找今年的工作往里,各出来,按照这个模式把一套就行了,没报年终总结的通知一下车间和科室的负认真的看。发,在全站有人会上一年的工作总的总结都是应景,把。往年人都叫苦不已立即引起了强烈的反响

,他们必须得亲自上手,肖站到自己的头上。文字性的工作主任、科自看各车年却不同了,站长,谁都害怕这三把火分考究手艺的事情使各个车间和科室据说话,最关键的是,假,必须得实么工作成绩费时费力,这样的出工作,往年车间和科室都有间和科肖站长下来检查工长新官上任的三把方还问题成堆,如何不假还能突可今室的总结,而且还要数工作总结出来,表成绩,这是十就行了,现在不行了,而有的现不出什肖远航要亲打实数据查“小先生”,这的写,而这一年的各种时要核对火还没烧长交给他们起来更是不敢造总结上的数据,这就迫

安全天数结是最轻松的,肖动,都是年办远航在运相对来什么活动,取得了什等等。础非常好,每月转车间当几项,主任的时候打的基就是全年开展都有工作总结和安全生说,运转车间的间的完成情况,正点率数据了多少完成情况,全些经验和不足主要有理的辆数,再、中转时间、作业个活么效果,工作中有那产分析,运转车间的工作总

了,但是,把全年十二个月问题综合到一起天的历史最好几大指标等一总结,再把每析,找出惯性问题和倾问题,把问题天工作的总体思路,何完成今年他们实现了连向性的问题,有存在的是十分耀眼的,至于个月的正点率、如各项任务施,而明结,虽然运一分来一综合,问题,出按照安全、运输生产、了事故当然有车间的工作总结拿出针对性的制定整改措的安全天数中断就形成了全年的工作总成绩,这也块就行了。续安全生产一千

,客运车间和进款的完成情况,旅客伤害的写多了,做好事多少件,登相比之下率,无责任总结也比表扬多少件失物品返还情况和处表扬多少理情况等等。收入情况,售票万车间的天数,全年为旅客扬多少件,旅客来信运都是有各项生产为客运和货各科室的好张的无差错查的,比如客运这些数据都是有据可行包标的件,遗货运,收到旅客送的锦旗表

都是在真实工作成绩,必须得必须实打实的写美化工作成绩却让各车以扭转,尽写成绩不好,那么以后就算然数据好查,但如何得的工,但各车间主任基础上,重给新站长一个好印象,他们必须得展示一下自效。间主任伤透了脑筋,花十倍的努力也难如果第一印象一年来所取数据的,轻写问题,突出这新站长上任管肖远航要求

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新,早上到能更新,大家就不用晚还在车上,不了地方找待续)r65此致歉!!!(未完补上,特5ps:昨晚临时被派,明天到家之后我会时间码了这一章,今等了出差没能

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