3月20日，周日。
明云私厨。
经慢慢转天气已，下午的阳光暖，今天是个大晴天很好。
明云私厨的院落加了十几个座位，能够遮阳伞，相比以往又多下更多的人。和容纳中也已经布置好了桌椅
、惠风和畅天朗气清味。而别有，在外面反一番滋
浸在往来其间倒酒传们齐聚一堂，推杯换盏一片欢乐祥和的气氛菜，整个明云私厨沉，服务生们畅此时，腾之中。饮叙旧、达各个部门的骨干
温暖。的负责人轮让光环工作室的番向阮光建表示欢迎，各部门众人感受到了家的
少部门负责人向机会，也借着这其他部门表示有不感谢。个
例如鸥图科技的常友。
是理所应当。利，虽然这件属于腾达集团整会一分不差地返还帮助看作林总监争取来的，体发展战略的一部分，情本身是，但常友持和让离不开其他各个部定也不会把这些e1这台手机的成功，而且手机的利润全都肯事门在初期的支otto
他带着鸥图科为将来的继续深度合。骨干成员向其他部下了良好的基础技的作打门一一表示感谢，
黄思博。又例如飞黄工作室的
都有所获益，电影中的，虽功也让其他部门的各种广告创说电影大获成部门群策群力完成感谢大家但黄思博还是意和logo是各个的鼎力支持。不忘
除此之外，一些新面孔。也受到了热烈欢迎
的三名负责人，胡显斌、闵静超比如腾达游戏部门新和张楠。
人在接下李雅达和包旭的班的能力了所有人现优异，得到的认可。gog手游他们三个之后表版的爆火，让他们
一谈自己负责业务的近况。机会许一些老朋友也久，谈正好借此
没来。谦，他今天至于裴
见到了今的画风，自四个字。很显然，裴谦已经预吃这顿饭那结局己如果强行来天的庆功能是宴将会是一个什么样就只
伤口撒盐！
心绞痛。种尴尬的场裴谦就一阵指导就只要随景，总酒、表示“没有裴的英明没有项目的成功”这便想想庆功宴上所有部门负责人轮番向自己敬
所以，干脆还是不来了。
云私厨吃大餐有很多的机会，不，想在明所谓的眼不见心不烦必非得吃这一顿。
部门参与聚餐的其他骨干成人在最开始就知道，但员并不知道。这个消息，各部门负责
这个疑问。少人在提出了所以，有不庆功宴开始后不久，就
咦，林总监，裴总怎“？”么没来
餐，裴总都会到场的。”“是啊，我记得之前聚
“裴总今天有事？”
作？他对我们三令五申己在周末还在为公“嘶……今天是周日啊难不成裴总还在，不要加班，可他自司的事情奔波？”忙工
愧的神色。不少人眼中都流露出一种担忧和羞
下，身体能不能；总在这种高强度的工作担忧裴支撑得住
羞愧，是觉得裴己却在心安理得地大吃大喝，实总这么努力，自在是有些不妥。
应该不全是得今天裴总没来上的方面的考量。”，微笑着说道：“大家不用担心，我觉林晚举起一因为工作事情，也有一些其他杯红酒
“林总监你知道什安静了几分，么内情吗？”喧闹的场内瞬间众人看向林晚，问道：
道内情，但，可推测出来！”不知林晚摇了摇头：“以
和原因。”“没来，至少有两方面的动机在我看来，今天裴总
着。众人全都认真地听
所有部“首先，裴总是希望留给我们门留下足够的私人空间。”
放松，严肃一员工没办法足够地“能裴总觉得他身为板在场而绷可板，参场合会让一些老着脸，气氛会相对与这种大家都因为老些。”
“所以，裴总特意不来，是为了给我后的放松和们大家营造一自然、无悦。”压力的喜氛围，好好享受一下种成功之
众人纷纷点头，觉得很有道理。
是老再怎么说，板。的平易近人，虽说裴总非常何老板的架子，但老板就完全没有任
有部门负算无遗策，在所更何况裴总高瞻远瞩、本上是完全做不到的事来看待，那也基眼的光环，即使大家当做一个普通人责人中都有非常耀情。想把他
妙的变化。这种情况下，裴总在让气氛发生一些微在场肯定会
更放松更总为了让大家能够好地联络感情，特乎还真！意而裴地享受美食，聚餐不来，似是别有用意有一次
该不作，这一林晚微笑着继续说道：“其次，裴总肯定是在工点毋庸置疑，只不过太一样。”跟大家想象中的工作应
，大家有没有发现一个“这么长时间了特殊的现象？”
后，才之最忙！”“裴总似乎都是在所有项目都已经完成
真是这么回事。众人仔细回忆，似乎还
向之后，就让各部门单地给出几个大方了。在项目立项之初只是简，裴总自由发挥、不再过问
过问一下项目研发严惩不贷。等违背腾达精神的情况尔度也不会过多地抠细，但既不催进期间，裴总虽然会偶目内盲目赶工、加班节，反而对项
反而是项是神龙见首不见尾，息的时候，裴总就忙忙些什么。不知道在，大家都已经休碌了起来，经常目已经大获成功
段总是一，裴总似乎都变得而且每到这个阶忧心忡忡，副在思考问题的样子。
“这是为什。么呢？”有人问道
慨么多岁月静好，总是有红酒，有些感林晚喝了一口地说道：“哪有那人在替我们负重前行。”
有近忧’，所有的项目都偶然吗？”‘人无远虑、必“俗话说大获成功，大家觉得，这是一种
住了。把众人给问这个问题
什么？项目成功是因为
工作认真因为大家都努力吗？
能成功，但司多了，也并不是啊。认真努力的公这世界上每有这方肯定面的原因一家公司都
会更高，而且高力之后的成功率确实出很多！而在腾达内部，似乎努
款游戏、手机、电影、”和“运气”所能够解共绝对不是简单的“努力觉得很悬的项目全享电话释的。都获得成功，这可、学霸快来等原本就拿这亭个周期来说，两
门之间互各个产业、各个部幅提高了成功几率。”是：“帮扶，这才大相向，其次林晚继续说道发现了，这些项目能够成功，首先都是因为选对了方大家应该也
我扣！”们投入重金去拍电影、研发手机，没“假设去年的时候成功的几率有其他部门的帮助，自然会大打折
“很显然，节，哪些项目能做些项目不能做始就已经规，这显然是他深思熟虑过的。”划好了裴总在一开、哪这些细
完成之后最忙？”项目“为什么他在
项目。”因为项目完成之划下一个阶段的后，“他就要开始规
到各个部门之间的联的。”绪、错综复杂，根本要规划好项动效果，这其中两天能够想清楚“大家想想，既不是一天千头万目的大方向，又要考虑
“而裴能在一两交给我们去执行，甚至时候稍稍地点拨总却总是是难还在交付任务的以想象的！”一下，这其中的难度更周之内想出完美的方案
无遗策“裴总年纪轻轻有天分的因素，但取得这么大的成就，、却能够算这种出力肯定类拔萃的能也绝对和他的努力分不开。”
，裴总应该无时无“在我们看不到的地方们想象不到的事情！刻都在思考着我”
，这对于我们规划来的成之后要多想一想未学裴总，在项目完“我觉得能力的阶段不要只的提升，有很大的帮顾着庆祝，也，我们也可以多学一助！”
纷点以为然。头，深众人纷
”“对啊，肯定是这样！
“怪不得‘顺境中经常是一副若的裴总’有所思的样子！”
：“当然，我觉得大健康问题。”家也不用太担心裴总的林晚又继续说道
休息、多娱常清楚工作、他比任何三令五申地倡导，“作为腾达精神的要多人定非乐，就是因为都要明白保持身体健康、保持良好状态的重要性。”创造者，休息和健康的关系，他裴总肯
还能四十“大家尽可安心，带领大家再奋斗少至以裴总现在的状态，年！”
国家的法定退休年龄。”也刚好符合我们“而这
溢着幸福的表情。脸上全都洋众人
“好！”
起掌来。也不知道谁喊了一声，众人纷纷鼓
十岁，很多知名企业家刚二是啊，在商场中。总今年才刚裴甚至七八十岁还活跃
岁吧？了功成身退就算裴总产生未来因为成就太高么也得干到六十的想法，怎
年呢！这还有四十
十年，会发展成为怎么样就，再来四庞腾达将下已经取得了多么辉腾达在裴总的带领煌的成然大物？的一个想想近两年
在座的众人在事业上又达到何种高度将？
想想都令人振奋不已啊！
跟着这样的终老板斗四十年，就是奋斗生也愿意啊！，别说再奋
氛再人全都振奋不已，现场的气度热烈起来。众
……
。到窗外下午和煦的正在因为沉迷gog而梦中惊醒，看补觉的裴总突然在阳光才快速平静了下来
”天的怎么还做噩梦呢？“这大白
没有亏成首富，一己一直努力干到退休都直到六十岁是太可怕了，我竟然梦还要上班接受无数员工的背刺！“真到自”
“这也太失败了！”
豆腐撞死找块，我干脆现在就！”事情“要是真发生这种
“没事，梦都是反的，根本不可能的事情……”
翻身继续睡。裴谦打了个哈欠，